党建引领激活企业发展“一池春水”，深圳市福田区保安服务有限公司构建新发展格局迈出新步伐，高质量发展取得新成效，“十四五”实现良好开局，两万名保安员为建设“首善之区 幸福福田”的美好愿景做出了新贡献。

1月25日，福田保安公司召开2021年度工作总结暨表彰大会，对涌现出来41个先进集体分别颁发抗疫先锋、最强团队、最佳管理、最优服务等奖项，对178名优秀个人授予队伍管理标兵、最美保安员等称号。

党旗红

在福田保安公司机关大楼，拾级而上，浓浓的红色文化气息扑面来，党建文化长廊、党建园地、党员活动室应有尽有。该公司的党建工作阵地完善、制度健全、活动规范、氛围浓厚。

激活红色基因 打造“红色引擎”。福田保安公司扎实开展党史学习教育。召开党史学习教育党员会，印发公司《关于开展党史学习教育工作方案》，全面部署党史学习各项任务。发放《论中国共产党历史》、《中国共产党简史》等学习书籍300余册，组织学习活动共10余次、累计参与人数400余人次。

采用党史学习教育与强化宣传阵地建设相结合的方式，精心制作党建文化宣传墙、宣传栏及展板，营造浓烈党史学习教育氛围。开展党员“唱红歌、温党史”活动和“福保杯”党史知识竞赛活动；组织党员代表参加福田区“我向党说心里话·百年百人送祝福”音频录制活动，参加“庆祝建党百年保密知识竞赛”、华富街道党史知识竞赛活动。举办“福田保安永远跟党走”书画展，选送的16幅作品在省保安协会书画摄影展展出。

紧密结合“我为群众办实事”实践活动要求，在全体党员中开展“促安全保顺畅 福田先锋在行动”主题党员志愿服务活动，在保安队伍中广泛开展“忠诚值守100天 献礼建党100周年”系列活动。坚持“党建引领、群团共建”的工作思路，成立关心下一代工作委员会和共青团总支部委员会。

品牌优

福田保安公司以“四化”思路，淬炼“党旗红·国企兴”党建品牌。党建品牌建设坚持以党的建设引领国企改革三年行动、推动企业改革发展为核心，紧贴企业实际，符合企业特征，突出企业党建特色。

福田保安公司党支部书记、董事长刘汉新介绍，“四化”创建思路具体为：坚持“四个紧抓”，做到“四个引领”，构建“四级联动”，念好“四字口诀”，充分发挥国企政治优势，打造高质量发展的“红色引擎”。

坚持“四个紧抓”，就是要紧紧抓住坚持党的政治建设这个首要任务，紧紧抓住坚持党的领导融入公司治理这个重大课题，紧紧抓住基层组织建设这个基础工作，紧紧抓住坚持党管干部、党管人才这个重要原则。

做到“四个引领”，就是充分发挥党支部战斗堡垒作用，做到政治、战略、思想、文化“四个引领”。

构建“四级联动”，就是党支部、党小组、分公司、党员协同发力，用党建力量激活“神经末梢”。

念好“四字口诀”，就是以“严、细、新、高”为标准，切实加强流动党员教育管理。

企业兴

党建引领高质量发展，福田保安公司综合实力得到显著提升。2021年经营指标、效能管控、运营品质、突发应急工作平稳推进，实现公司社会效益和经济效益双丰收。

经营运行稳中有进。发挥优势，创造胜势，成立福保物业管理有限公司和安防运营分公司，推动新战略项目落地见效。科技赋能，催生增量，研发AI区域即时巡航系统，打造中心城区“物业城市”改革创新的“福保样板”。成立深圳首家保安综合培训应急处突基地，保安素质提升关口前移，入职集中培训工作业内领先，同时全力推动福田全区保安教育训练工作提质增效。

业务拓展稳中有为。以稳促进，以进固稳，实施“立足福田 面向全国”战略规划，在精耕福田区安保市场的同时，开拓东莞、广州、长沙等地市场，一批业务相继签约落地。合同总人数近两万人。

战疫先锋稳扎稳打，每天增援大规模人群核酸检测点、新冠肺炎疫情社区防控区域的保安力量多达3000人次。1600多名保安员常态化值守福田区18个健康驿站，筑起了一道道抗击疫情的钢铁长城。

品牌形象稳步提升，公司被评为“中心区最具影响力品牌”、“福田区先进职工之家”，荣获了“福田慈善企业社会责任楷模奖”、“智慧城市建设杰出贡献奖”。公司支部书记、董事长刘汉新先后荣获“福田区直属机关优秀共产党员”、“优秀企业家”称号，并当选区党代表；办公室主任周莹莹当选区人大代表；保安队长庞文虎被国务院农民工工作领导小组授予“全国优秀农民工”称号，此奖项全国保安企业仅有4人，广东省保安企业唯一获奖者，充分彰显了福田保安的形象和实力。